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出纳试用期内辞职
2020-10-21 23:03
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精选案例
试用期内辞职
你好！以下供参考 1、提前3天即可 2、权益同样受法律保护 3、保留出勤记录和工资发放记录，到劳动监察投诉或申请劳动仲裁。
试用期内辞职
根据我国劳动合同法规定，用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的，要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的，视为已经签订无固定期限劳动合同。你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资，你同意可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。
试用期内辞职
提前三天。
试用期内辞职
不需要。你可以随时辞职
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