咨询专题
解聘员工如何赔偿
2019-07-03 19:11
找法网官方整理
浏览
精选案例
用人单位无故解聘试用期员工+如何赔偿
按实际工龄赔偿加代通知金
未签订劳动合同解聘员工,员工提出劳动仲裁企业需如何应对赔偿
这个建议慎重考虑,应该支付双倍工资的,建议慎重
公司突然解聘工作10年以上的员工,该如何申请主张赔偿,谢谢
你好。劳动纠纷,协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
一名工作十年的员工被无缘无故的解聘应该如何赔偿
以双倍工资赔偿,按工作年限为依据。
点赞
分享
相关知识推荐
企业裁员时要注意什么
劳动合同纠纷
9999阅读
公司解雇员工如何赔偿
劳动工伤
9999阅读
北京市事业单位聘用合同范本
聘用合同
9999人浏览
公司解聘员工是否要通知工会呢?
劳动合同终止
9999人浏览
公司解雇员工要如何赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
财会
9999人浏览
公司裁员员工如何维权
解雇裁员知识
9999人浏览
解聘员工如何赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
最新临时用工合同
合同范本
9999人浏览
劳动派遣被辞退怎么赔偿
劳动法辞退
9999人浏览
解雇员工怎么赔偿
劳动合同纠纷
9999阅读
企业与职工解除劳动合同需如何支付补偿金
劳动合同纠纷
9999人浏览
林金亮律师
广东天穗律师事务所
公司辞职员工怎么赔偿
01:27
9999人已看
企业解雇员工怎么赔钱
解雇辞退
9999人浏览
有没有规定破产重组的时间
破产重组存在时间规定。一般应在裁定后6个月内提交计划草案,特殊情况可延期3个月。如未按时提交,法院将
特殊资产重组的流程是怎样的
特殊资产重组需依法进行。首先由董事会决议,提交股东大会批准;其次,及时公告决议;同时,明确是否构成关
企业的债务重组有哪几种方式
企业债务重组方式包括自行重组、申请重组等。自行重组由企业自主进行,灵活性高;申请重组则需向法院提出,
企业资产重组的税收政策是怎样的
企业资产重组税收政策复杂。所得税方面,可享受递延纳税优惠;增值税方面,特定条件下可免税。具体操作需结
个人可以债务重组吗
无法个人通常无法进行债务重组。12债务重组通常涉及与债权人协商修改债务条款,比如债务延期、债务转换或
商丘有债务重组的公司吗?
在商丘,债务重组的常见处理方式包括协议重组和协议并司法重组。选择时应考虑企业实际情况、债权人意愿及法
我公司正在破产重组,以前的合同已到期,重组期间没有和我们签新
可以自己查一查社保缴纳情况,如果扣了没交。或者想辞职了,可以申请仲裁。要求补偿
在现单位工作17年以上;还有2年4个月退休;集团公司因业务重
可以主张2N赔偿。具体操作:1)收集证据,如劳动合同、工资条、裁员通知等;2)与单位沟通协商,提出赔
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权