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没签劳动合同的孕妇
2020-10-30 23:33
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精选案例
公司与孕妇解除劳动合同,孕妇该要求怎样赔偿?
公司财产不足清偿债务的,才向人民法院申请宣告破产。如果是破产基本上没钱支付。
没签劳动合同
证据多少会有的。工人们的证词。工资单,工作服。工作记录。
没签劳动合同
你好,没有签订书面劳动合同的,可要求该单位支付二倍的工资,最多可补偿11个月工资。申报缴纳社保费是法律强制性的规定,可要求该单位补缴纳社保费。
关于孕妇劳动合同问题
您好!受劳动法保护。
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