咨询专题
几年不签合同如何赔偿
2020-08-02 15:31
找法网官方整理
浏览
精选案例
未签合同如何赔偿
要求支付未签订劳动合同的双倍工资差额,并支付违法解除劳动合同的赔偿金。具体可来电咨询。
不签合同有赔偿吗?
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。
不续签合同赔偿问题
你有权要求签订无固定期限的劳动合同,因为根据《劳动合同法》的规定,劳动者在用人单位连续工作满10年,有权要求与用人单位签订无固定期限的劳动合同,否则,劳动者可以要求经济补偿。
不签合同 能否赔偿的问题
那个律师说的对。不管现在是否再签劳动合同,都不能起诉双倍工资,因已超时效
点赞
分享
相关知识推荐
没签合同算诈骗吗
债务债权
9999阅读
和月嫂签合同范文
劳动合同
9999人浏览
员工故意不签合同有什么后果
劳动合同纠纷
9999阅读
人社部门提醒:“不签合同不打工”
劳动动态
9999人浏览
房地产网签合同标准范本
多人购房
9999人浏览
不签合同单位也会吃亏
劳动争议处理条例
9999人浏览
个人租赁签合同通用版范本
采矿权
9999人浏览
员工请假扣工资合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
我去申请暑期工人,如果不满意三天不付工资,如果满意一个月后一
对于用人单位一直不付薪水的,劳动者可以直接到仲裁委提起劳动仲裁。
今年实习,自己找工作,签了劳动合同,公司给我盖了实习印章,盖
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合
公司要求离职,这合去吗?
可以向劳动局投诉处理
睡岗老板罚款合法吗?
睡岗可视情况处理。首犯可给予警告;再犯可依公司规定罚款;若屡教不改或造成严重后果,可考虑解除劳动合同
我在公司打工四年用的化名,期间没有节假日工资,一年就只有五天
可以。具体操作:1.收集证据,如工资单、工时记录等;2.与公司人力资源部门协商,提出补偿要求;3.如
我在超市上班打错称老板罚500块合法吗?
从法律角度看,面对超市违法罚款,员工可选择与雇主沟通协商、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择不同
我在厂里上班上班前五个小时跟主管说我要急辞结果主管一直不回复
针对您的急辞情况,您可以:1.再次与主管沟通,明确表达辞职意愿,并要求主管给予明确答复;2.如主管仍
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权