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员工劳动合同未到期公司辞退赔偿标准
2020-08-01 21:32
找法网官方整理
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精选案例
未签劳动合同,辞退员工怎么办?
你好,公司如果未注册,应该属于非法经营,你们可以向桐庐工商部门举报,如果你在该单位实际付出劳动的,那么该单位应当按照劳动合同法的规定向你们支付报酬。
未签订劳动合同并找理由辞退员工
工厂直营店应当有一个个体工商营业执照。可以做为仲裁主体。
如何辞退超龄员工,劳动合同没到期。
这个是协商解决
未签订劳动合同,试用期辞退员工,,员工仲裁,公司需准备什么材料
你好,证明劳动者不是该公司员工的证据。可致电详询。
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