个人与单位解除劳动合同证明
2020-10-03 12:08
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精选案例由于本人个人原因与用人单位解除劳动合同，应当支付多少违约金？不好意思，我还想就我的事情咨询一下，如今我与公司签订了解除协议（与已注销公司）合同和与新成立的军品公司的劳动合同，但是合同中未标明违约金数额，而且公司也不允许标注违约金，人力资源部就此问题的口头解释是原来签订的合同条款继续有效，我想问一下这在法律上有依据吗？我与用人单位原来签订的合同不是应该在劳动局注销吗？应该适用新的合同才对吗？如果我在以后要解除与新成立的军品公司的劳动合同，就违约金问题与用人单位有争议，我可以提出劳动仲裁吗？对我是否有利？
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关于用人单位与孕妇解除劳动合同依据劳动合同法的规定进行补偿。
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用人单位解除劳动合同不开证明可依法投诉，属于非法解雇，公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、每工作一年补偿二个月工资的经济补偿金和其他损失等。
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我是主动离职，没有去拿解除劳动合同证明，现在我要个人补交养老保险，需要解除劳动合同证明，但原单位不存你好，找相关负责人补办..............
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