与单位解除劳动合同后
2020-10-01 23:03
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精选案例单位巳发解除合同通知书,后单位与员工解除劳动合同协商不成,单位是否可反悔不单位如果违法解除劳动合同，公司需要承担赔偿责任。如果能与员工协商解决最好，不然仍然需要承担赔偿责任。。温馨提示：建议请律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。
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员工与劳务派遣单位签订合同后必须要和原单位解除劳动合同吗不能同时存在两个劳动关系，建议和原单位停薪留职。
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哺乳期后与单位解除劳动合同，经济补偿金怎么计算若您在哺乳期后合同期内主动辞职，是没有经济补偿金的
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江苏省连云港市鉴定员工10级伤残，现单位要解除与员工劳动合同后赔付多少金额你好，单位需要支付医疗费、住院伙食补助、护理费、停工工资，解除合同后，支付一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金等，具体的委托律师计算
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