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公司辞退无固定期限员工双倍补偿
2020-08-08 22:32
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精选案例
无固定期限劳动合同期间公司辞退我
合同到期不续签,你可以要求公司支付你就2008年1月1日之后的工作年限计算的经济补偿金。
双倍工资、无固定期限劳动合同
你好! 如果签订过劳动合同的不可以要求双倍工资的赔偿,双倍工资的赔偿是针对没有签订劳动合同的。但这不妨碍你向用人单位索取经济补偿金。
签订无固定期限劳动合同,补偿金是双倍吗?
你在单位工作多少年了,无固定期限是有条件的
公司裁员,同一部们有无固定期限和固定期限员工,裁的无固定期限的,是否可以要求公司赔付2倍补偿金
你好,协商解除劳动合同,只需按照每工作一年支付一个月工资的标准支付经济补偿。
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