公司裁员，同一部们有无固定期限和固定期限员工，裁的无固定期限的，留下来的是固定期限，工作中无任何问题，这样是否可以要求公司赔付2倍补偿金，谢谢律师回答，谢谢了
合同纠纷
2019-11-11 16:20:57
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你好，协商解除劳动合同，只需按照每工作一年支付一个月工资的标准支付经济补偿。
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你好，如果是合法的裁员就只有一倍补偿金
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你好，如果是违法辞退可以要双倍的，你可以来电。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
