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小公司不签劳动合同正常吗
2020-10-05 05:33
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精选案例
不签劳动合同
若用人单位满一个月未与劳动者签订劳动合同，可以要求用人单位支付每月两倍的工资，并可以要求相应的经济补偿。用人单位不履行的情况下，可以向劳动行政部门进行投诉。
不签劳动合同
你好，也只能这样。
不签劳动合同
申请劳动仲裁.
不签劳动合同
如果公司有证据证明不签合同原因在你，你无法得到二倍工资赔偿。
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