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公司不签劳动合同有没有赔偿金
2020-10-05 05:23
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精选案例
请问公司不签劳动合同合法吗
不签劳动合同,一年内可以主张双倍的工资。压工资也不合法。
公司拖欠工资,不签劳动合同
你可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资、补交社会保险、支付经济补偿金和经济赔偿金
公司不签劳动合同,乱扣钱
你可以搜集相关证据,尽快申请劳动仲裁解决的。
公司不给买社保,不签劳动合同
《劳动合同法》第八十二条规定: 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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