未签订劳动合同职工不上班
2020-11-12 13:36
找法网官方整理
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精选案例在分公司上班，分公司未与我签订劳动合同。查看工商档案来确定劳动关系。
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用人单位未与职工签订劳动合同的用人单位自用工之日起超过一个月未与劳动者签订劳动合同的，应从第二月开始支付双倍工资；超过一年未签订的，视为已签订无固定期限劳动合同。
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未签订劳动合同。未购买保险。辞工不结清工资你可以向当地劳动站投诉或申请劳动仲裁。 公司若没有跟你签订合同，应从你入职起第二个月支付你双倍工资。 公司没有买社保，你可以要求公司补交社保。 没有支付加班费，你有权要求公司支付。
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未签订劳动合同 辞职不批准你好！可向劳动局投诉或申请仲裁维权，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，如在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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