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公司接解除劳动合同
2020-11-08 20:25
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精选案例
物业公司与甲方没有继签合作,新物业接盘没有将员工全部留下,原物业把我们解除劳动合同,这样可以拿到赔偿
可以要求经济补偿金。每满一年相当于一个月的本人工资。
公司以近三个月不接航延理由想要我们离职。现在公司以这样的理由想要解除劳动合同,请问我该怎么做。
可以申请劳动仲裁,确认从2008年至今存在劳动关系,要求支付经济补偿金,赔偿金,补缴社保。
我在2016年7月12号得病住院2017年1月份公司口头告知化我接解除劳动合同俺在公司的利诱下就签了
你好,搜集证据,申请劳动仲裁解决
原公司解除劳动合同,但工龄下一家公司愿意接,这样原公司不赔钱吗?
你好,如单位涉嫌非法解除劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同的经济赔偿金。
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