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房屋砌墙劳务合同
2019-09-13 21:11
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精选案例
我与单位签订的是劳务合同,原因是他当时说新员工必须签订劳务合同才能签订劳动合同,我可不可以去劳动仲裁委员会去申请仲裁。
这样的话 应该是协商的
是否就不算工资?是否合法?而且在当初应聘的时候并没有跟我们说有培训的费用。是否应该算工资?
你好,很多地方不合法,试用期也要给工资。
劳务合同劳务关系
可以提起仲裁的
本人父亲是一名来自农村的建筑工人,在工地砌墙受伤,伤残情况为10级,没有劳务合同,但是存在事实劳务关
赔偿过低,建议申请劳动仲裁。
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