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你好,我是由河南劳务中介公司,从贵州派遣到江苏的学生寒假工,签了劳务协议从1月8号工作到2.25。但因家里有急事,现在要回家。我们已经工作了9天,我们在公司正常离职才有工资,自离没有工资。但正常离职需要劳务公司出面去公司人事部同意,但现在他们不出面。合同上写的因为我们是临时工,所以需要提前一个月申请离职,我们只违反了这一点,请问如果我们通过政府劳动部门或者仲裁部门控告,我们胜率高吗
其它综合
2018-01-17 09:34:27
共有1位律师解答
可以提起仲裁的
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