咨询专题
公司劳动合同不给员工
2020-04-03 07:31
找法网官方整理
浏览
精选案例
公司不给员工签劳动合同已经超过两年员工应
双倍工资已经过了诉讼时效,视为双方已经签订了无固定期限劳动合同。
公司不给员工劳动合同是否算没签劳动合同
但你有签名了。
请问公司不给员工发劳动合同书合法吗
收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,或者公司违法解雇和公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
公司跟员工应该签署劳动合同,还是劳务合同呢?疫情期间,公司可以跟员工接触合同吗?不给员工发工资。
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
点赞
分享
相关知识推荐
什么情况下会用到劳动合同
劳动合同知识
9999人浏览
如果所属企业劳动合同不给员工怎么办
合同纠纷
9999阅读
解除劳动合同通知书(员工)
财会
9999人浏览
蒙美华律师
广东普罗米修(东莞)律师事务所
单位不给劳动合同如何去办
01:14
9999人已看
蒙美华律师
广东普罗米修(东莞)律师事务所
单位不给劳动合同如何去办
01:14
9999人已看
互联网公司试用期的劳动合同
财会
9999人浏览
没有签订劳动合同,辞职后公司不给付工资的
劳动合同知识
9999人浏览
公司解除劳动合同通知书范本
财会
9999人浏览
公司没有给员工劳动合同怎么办
劳动合同知识
9999人浏览
彭国军律师
广东刘志均律师事务所
劳动合同企业不给员工怎么处理
01:09
9999人已看
徐鹏亮律师
广东集大成(广州)律师事务所
劳动合同不给员工怎么办
01:02
9999人已看
公司劳动合同不给员工怎么办
劳动合同纠纷
9999人浏览
蔡雪峰律师
广东四时律师事务所
单位不给劳动合同怎么办
01:04
9999人已看
请事假扣除加班工资合法吗?
请假扣加班费违法。劳动者请事假,用人单位可以不支付在此期间的工资,但与加班费无关。劳动者在工作日加班
公司强制签字离职再入职
你好,可以提前一个月上交离职申请表
如果公司打算合同到期不续签,但是未提前一个月书面通知,怎么算
针对合同到期不续签的情况,具体操作步骤如下:首先,确认公司是否维持或提高了劳动条件,如果未提高并且您
因为公司把工作外包给第三方,员工被调到其他岗位,劳动合同终止
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
我是骨折了需要动两次手术恢复期加一起一共六个月公司跟我说病假
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
我是未转正员工,5.21号提的离职,到现在因为没有交接人,不
与单位沟通协商。若无交接人,可建议单位指派或招聘新人交接;或提出书面交接方案,明确责任和时间节点,确
你好!我在一家公司干了14年多,个人离职,公司要补偿吗?原单
法律分析:劳动者被公司辞退后,公司按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
我干了10天想辞职不想干了工厂说要提前一个月说不然我就算自离
您可以与工厂协商或寻求劳动监察大队的帮助。如果协商不成,您也可以申请劳动仲裁。
加载中
可能感兴趣
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权