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不签订劳动合同后果
2020-03-12 18:36
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精选案例
用人单位四年不和员工签订劳动合同的后果
首先,可视为签订了无固定期限的劳动合同。 其次,员工可以主张赔偿,一般为11个月的工资。
企业没有签订劳动合同有什么后果?
您好,需要支付双倍工资,建议委托法律顾问,降低企业风险。
伪造劳动合同的后果 本人进厂几年 从未签订劳动合同 现在公司强行签订待遇低下一倍的劳动合同 怎么办
本人没签字的,属于无效合同
试用期一个月。想辞职,没签订劳动合同。我准备明天不上班去了会是什么后果?
如你14岁,老扳雇佣你是违法的,可以不去了。
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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您可以与工厂协商或寻求劳动监察大队的帮助。如果协商不成,您也可以申请劳动仲裁。
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