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法定节假日工资
2019-08-15 00:12
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精选案例
公司因订单少放长假只给法定节假日工资合理吗?
你好,发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
法定节假日按国家规定执行。还是0.5天(4小时)是否应按日工资的双倍算加班工资?
协商不成搜集证据申请仲裁维权
员工试用期辞职,是否享有法定节假日工资?
我个人认为是当然地享有
在教育机构工作,即将离职,问老板要节假日的三倍工资,没有法定假日工资!
你好,单位的做法没有依据。
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