法律问答

房地产销售人员，未签订劳动合同，公司有权以业绩不佳为由解雇员工

劳动合同纠纷

2022-09-08 19:54:23

公司未签劳动合同辞退员，未签订劳动合同应当向劳动者每月支付二倍的工资。主动辞职或劳动者因违反公司规章制度被辞退都是没有补偿的
用人单位不签订劳动合同辞退员工的，可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁，主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴社保或者支付相应的经济补偿，单位未提前一个月通知劳动者解除劳动关系的，可要求支付一个月工资
看双方在劳动合同或者规章制度里是否有关于业绩考核不合格辞退的约定或规定，如果有，你也签字认可了，那么解除就属于合法，如果没有就不合法
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