公司年薪剩馀8.5天，其中3.5天是国定年薪，5天是福利年薪，公司只支付国定年薪的2倍，福利年薪的1倍是合法的吗？
2021-09-19 18:46:34
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您好，这个问题劳动法上没有明确规定，需要看你们签的劳动合同具体是怎样约定的
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对处罚不服的 你可申请劳动仲裁来维权的
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如果对公司的处罚不服，可以申请劳动仲裁维护您的权利
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