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劳动合同到期后企业不续合同还需要支付劳动者补偿金吗?

劳动纠纷

2009-03-26 16:52:26

劳动合同法规定：第四十六条　有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；
所以到期后不续订企业需要支付补偿金。
需要，但具体要分析一下！
应支付经济补偿金。
如果原来签订的是固定期限劳动合同，那么到期后如企业不续签，就要支付补偿金。
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