法律咨询

在上班时,手指绞成粉碎性骨折 ,他给我付了医药费,没签合同,但我在那学了3个月,刚上了8天班,这8天得了420元的工资,算工伤吗,是否应该有赔偿

劳动纠纷

2008-07-28 19:51:38

应认定为工伤，依法享受工伤待遇。——洛阳工伤事故律师方西乾 13525990690
有赔偿
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司不续签合同有赔偿吗

在厂里上班20天，上班期间上楼梯摔倒了，摔伤了算工伤吗，花了

劳动者工作时受伤的，要申请工伤认定，如果认定为工伤，则按工伤的程序来赔偿。

房地产网签合同标准范本

多人购房 324

房地产网签合同标准范本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限合同被开除怎么赔偿

无固定期限合同被开除怎么赔偿

01:35

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

事实婚姻证明

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

事实婚姻与非法同居如何区分认定

事实婚姻认定

事实婚姻与非法同居如何区分认定

我在厨房工作。我上班的时候切葱，把手切了，缝了四针。这是工伤

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康

甲乙双方签订房屋装修合同标准范本

甲乙双方签订房屋装修合同标准范本

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

无固定期限劳动合同解除赔偿标准是什么

无固定期限劳动合同解除赔偿标准是什么

01:46

离婚诉讼程序的八大误区

离婚诉讼程序

离婚诉讼程序的八大误区

在上班的路上，摩托车被碰了，脚骨折了。摩托车人跑了，休息了1

交警部门协调处理，如闹就报警

个人装修合同注意事项

个人装修合同注意事项

我是在酒店上班期间被开水烫伤了脚背，也没有住院，一共输了3天

在酒店工作因为工作原因造成的事故伤害，一般被认定为工伤，但是否确定为工伤，需要向劳动部门申请工伤认定

无劳动合同工伤赔偿

工伤首先要申请工伤认定，认定为工伤后申请劳动能力鉴定确定伤残等级、停工留薪期以及是否需要护理等，具体

没有合同工伤赔偿

申请劳动仲裁

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3020

无合同的工伤怎样赔偿

先要进行工伤认定

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2170

你好，我想问一下就业协议书上的联系人要和盖章处的经办人不一致

若联系人与经办人不一致，建议明确双方职责，确保协议有效性。处理方式包括：与用人单位沟通确认，或咨询法

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1575

主播签了两年的合同，说离职后两年内不能再去其他主播公司播出合

您好，请问您的具体案情诉求是什么呢，需要做一下详细描述

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1420

特殊工种的年限如何确定，具体规定是什么？

你好，涉及特殊工种需要根据劳动者的实际情况予以确定，最终以人力资源和社会保障局的认定为准

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

劳务公司骗我到省外进厂，说回来就可以做我申请的工作

是不是劳务派遣呢？建议按劳动合同办

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1195

请问汽车喷漆工是否属于特殊工种

钣金工是有毒有害工种吗

店长提前说试住了有工资试不住就没有

从法律角度，试住期间并不等同于试用期。试用期是用人单位与劳动者在劳动合同中约定的，用于相互了解、考察

中职没写实习手册不给毕业证违规嘛

针对中职没写实习手册不给毕业证的问题，常见的处理方式包括：学生向学校提出申诉，要求重新评估毕业条件；

长期工和短期供工资不一样违法吗

不必然违法。若工资差异合理且符合劳动法规定，则是合法的。具体操作：1. 确认工资差异原因，如工作性质

加载中