我是1996年在韩资企业工作,公司于2003年将我调到韩国总部开的另一家公司工作至今,2007年又要将我调回,这两家公司是两个法人代表,现在这家公司将要破产,请问我的补偿金将如何计算,以前调动过程中都未得到补偿.请尽快答付,谢谢!
损害赔偿
2007-01-26 12:09:46
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首先你要弄清此两类企业是否为独立无关的两个法人企业。
如果两者间存在合并、兼并、合资、单位改变性质、法人改变名称等原因，为此改变单位的，改变前的工作时间可以计算为在本单位的工作时间。
这个本单位是指另一公司。
你可以要求按照工作时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
