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你好,我公司下面曾经有人挂靠开了分公司,如果分公司拖欠工人工资,总公司会承担责任吗?总公司需要什么证件去停掉分公司
劳动纠纷
2024-09-09 17:03:01
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律师解答共有13条
如果分公司拖欠工人工资,总公司会承担责任。
根据《中华人民共和国公司法》的规定,分公司不具有法人资格,也没有独立的财产权利。因此,分公司拖欠工资的责任应由总公司承担。这意味着,如果分公司拖欠工人工资,总公司有责任支付相应的工资给工人。此外,根据相关法律规定,总公司还需承担因拖欠工资而产生的法律责任,包括接受行政处罚和刑事处罚。行政处罚可能包括责令限期支付工资、罚款等,而刑事处罚则涉及拒不支付劳动报酬罪,可能导致更严重的法律后果
广东聚生缘律师
2024.09.09 16:42:41 解答
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根据《中华人民共和国公司法》的规定,分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。
广东策勋律师
2024.09.09 16:07:16 解答
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根据规定,分公司并不具有法人身份,其债务责任由总公司承担
卓文强律师
2024.09.09 17:03:01 解答
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你好,如果分公司拖欠工人工资,总公司会承担责任。
刘智朗律师
2024.09.09 16:15:20 解答
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您好,可以帮您处理劳动纠纷的
阳贻峰律师
2024.09.09 16:29:30 解答
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您好!具体情况可以沟通分析!
姜锋律师
2024.09.09 16:53:01 解答
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拖欠工资是不合理的可以起诉
广东天习律师
2024.09.09 15:56:19 解答
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具体情况说下给到解决方案
广东桦仁律师
2024.09.09 16:04:56 解答
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您好,方便详细沟通情况吗
胥斐律师
2024.09.09 16:05:15 解答
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具体聊聊,我们可以帮助你
欧俊律师
2024.09.09 16:20:38 解答
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总公司需承担分公司拖欠的工资责任。依据《中华人民
共和
国公司法》,分公司无法人资格,其民事责任由总公司承担。若不及时处理,总公司可能面临法律纠纷和信誉损害。停掉分公司需向登记机关申请注销,并提供相关决议、清算报告等证件。
平台特邀律师
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2024.09.09 14:54:01 解答
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总公司处理分公司拖欠工资问题的常见方式包括:直接支付工资、督促分公司支付或与工人协商解决方案。选择处理方式时应考虑公司财务状况、分公司运营情况及工人权益保障。停掉分公司需依法进行清算和注销程序,可咨询专业机构以确保合规。
找法网咨询顾问
2024.09.09 14:54:22 解答
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总公司对分公司拖欠工资承担责任。处理方式:1.直接支付拖欠工资;2.要求分公司负责人支付,并采取措施防止再次发生;3.与工人协商延期支付等方案。停掉分公司需准备决议、清算报告等,向登记机关申请注销。建议咨询律师以确保合法合规。
平台法律顾问团队
官方
2024.09.09 14:55:31 解答
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