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本身有疾病 工作中突感不适 请假就医回家死亡算工伤么
劳动纠纷
2024-09-07 14:58:45
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工作中突感不适请假就医后死亡,若在48小时内经抢救无效,可视为工伤。《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡,视为工伤。若单位不及时申报工伤,可能影响职工工伤待遇的享受,造成职工权益受损。
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2024.09.07 14:56:45 解答
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针对此类情况,常见处理方式有申报工伤和与单位协商解决。申报工伤需按照《工伤保险条例》规定流程操作,确保权益得到保障。若选择与单位协商,应注意保留相关证据,协商不成仍可依法申报工伤。建议根据实际情况选择合适方式。
劳动纠纷律师团队
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2024.09.07 14:57:45 解答
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可以申报工伤。操作如下:1. 由单位或职工填写《劳动鉴定申请表》;2. 提供相关医疗证明和工伤事故报告;3. 劳动鉴定委员会审核材料并安排鉴定;4. 专家组进行医学诊断并出具意见;5. 劳动鉴定委员会确定伤病等级并发证。若对鉴
定结
论不服,可申请复查或重新鉴定。
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2024.09.07 14:58:45 解答
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