有个店雇佣童工
劳动纠纷
2024-07-05 00:30:25
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雇佣童工是指企业、事业单位、社会组织或者个人招用不满16周岁的未成年人，并违反国家有关规定，侵害其合法权益的行为。这种行为违反了《中华人民共和国劳动法》第九十四条的规定，由劳动行政部门责令改正，并可能处以罚款。
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发现雇佣童工后，应及时向劳动行政部门或相关机构举报。劳动行政部门会责令雇主改正并处罚款，如情节严重，市场监督管理部门将吊销营业执照。此外，劳动保障行政部门还会责令雇主将童工送回原居住地，并承担相关费用。
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雇佣童工除了可能面临罚款外，如情节严重，市场监督管理部门将吊销营业执照。同时，劳动保障行政部门还会责令雇主将童工送回原居住地，并承担相关费用。这些法律后果旨在保护未成年人的合法权益，维护社会公正和稳定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
