本公司14年了病假休1个月工龄工资4百拿到手最底公资应该多少谢谢！
劳动纠纷
2024-07-04 20:10:58
共有14位律师解答
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您好：假设你在上海工作了14年，工龄工资为400元，病假休了1个月。由于你的连续工龄大于8年，所以你的病假工资计算系数为本人工资的100%。又因为你的工龄工资为400元，所以你的正常出勤月工资为元，日工资为元。因此，你这个月的病假工资为元。
需要注意的是，以上计算结果仅供参考，具体的病假工资计算方式可能因公司规定和法律法规的变化而有所不同。 -
1、先协商；2、拨打12333、12348、12345投诉；3、申请调解；4、找工会；5、找政府；6、申请仲裁；7、打官司。
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您好，如您情况描述，如果您连续工龄满10年不满20年的,按您本人工资的80%发给病假工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
