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没有签订劳动合同,也没有干满一个月提离职的什么时候能走?
劳动纠纷
2024-06-26 17:58:35
共有8位律师解答
没有签劳动合同的情况下,劳动者在试用期内提前3天通知用人单位,可以解除劳动关系。
根据劳动合同法,劳动者辞职应当提前三十天通知用人单位。
您好,大概是什么情况方便详细沟通一下吗?
提前三天通知用人单位,三天后可离职。
你好, 未签劳动合同有多长时间没签?
你好,这边按合同约定的进行的呢
你好,可以跟公司沟通协商即可
您好,提前递交离职申请即可
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