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美团专送离职扣钱合法吗？

劳动纠纷

2024-06-26 16:57:55

双方之间的合同如何约定的？
美团专送离职扣钱不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位不得随意克扣员工工资。如果公司乱扣工资，劳动者可向劳动监察部门投诉并提供证据，要求公司支付应付的工资，逾期不支付，用人单位还需按应付金额的50%-100%加付赔偿金。
不合法。处理方式：1.收集证据，如工资单、离职证明等；2.向劳动监察部门投诉，并提供证据；3.如投诉无果，可申请劳动仲裁；4.仲裁不满意，可向法院提起诉讼。每一步骤需准备充分证据，确保自身权益。
常见的处理方式有：1.向劳动监察部门投诉；2.申请劳动仲裁；3.提起诉讼。选择哪种方式取决于具体情况。如果问题能迅速解决，投诉是快捷途径；若投诉无果或情况紧急，可考虑仲裁或诉讼。
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