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我提前辞职一个月多,29 号到期,现在只给我发四月份的工资,五月份的到月底才发,这什么逻辑哦?
劳动纠纷
2024-05-31 15:40:08
共有7位律师解答
您好,这个只看公司的具体规定的哦
你好,这种情况您可以协商解决。
你好,可以申请劳动仲裁维权的。
根据实际情况,能发工资就行了
用人单位应在解除劳动合同时一次付清工资。根据《中华人民
共和
国劳动法》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者,不得克扣或拖欠。如单位未按时支付,您有权申请调解、仲裁或提起诉讼。
针对您的情况,可以选择协商、调解、仲裁或诉讼。建议先与单位沟通协商,若无果可向劳动部门投诉或提起劳动仲裁,最后可通过法律途径解决。
单位拖欠工资违法。您可先与单位协商,要求及时支付;协商不成可向劳动监察部门举报;若仍无法解决,可提起劳动仲裁或诉讼,要求单位支付拖欠的工资及可能的赔偿金。
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