干了十天兼职压了三天
劳动纠纷
2024-05-24 14:14:33
共有3位律师解答
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您干了十天兼职，但被压了三天工资，这是不合法的。根据《工资支付暂行规定》，劳动者有上班提供劳动，就享有获得相应劳动报酬的权利。用人单位不得以任何理由拖欠或克扣劳动者的工资。您可以与用人单位协商办理相关离职手续并领取工资，若协商不成，可以向当地劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁。
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申请劳动仲裁时，您需要准备以下材料：首先是身份证明，包括您的身份证或其他有效证件；其次是与用人单位存在劳动关系的证据，如劳动合同、工作证等；再次是工资收入证明，如工资条、银行流水等；最后是您的仲裁申请书，详细陈述争议的事实、理由和请求。请确保材料的真实性和完整性，以便顺利推进仲裁程序。
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若协商不成，您可以采取以下措施维护自己的权益：首先，收集证据，如工作记录、工资条等，证明自己的劳动和应得工资。其次，向当地劳动保障部门（如劳动监察大队）投诉，请求其介入调查并协调解决。最后，如仍无法解决问题，可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
