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我不到一年退休但是劳务合同下个月到期如果单位不与我续签我可以索要补偿吗？

劳动纠纷

2024-05-17 14:01:45

您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
你好，这种情况可以索要经济补偿金。
你好，青楠律所为你解答
劳务合同到期单位不续签，通常需要支付经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若单位维持或提高原劳动条件而您不续签，则无需支付补偿。
劳务合同到期不续签可索要补偿。具体操作：1. 与单位沟通续签意向，了解不续签原因；2. 如单位拒绝续签，依据《劳动合同法》第四十七条提出经济补偿要求；3. 协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。
对劳务合同到期不续签的情况，处理方式有：1. 协商续签；2. 索要经济补偿。选择哪种方式取决于您的实际需求，如希望继续工作则协商续签，若希望获得补偿则索要。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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