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52岁，女职工，社保未满15年，被公司辞退，有补偿吗？

劳动纠纷

2024-04-19 10:04:41

按照劳动合同法等法律规定，女职工超过50周岁的，单位可以解除劳动关系，不需要支付经济补偿金
你好，达到退休年龄的话不一定能拿到
公司辞退的话是有补偿的
你好！具体什么原因辞退？如违法辞退，可以要求双倍经济补偿金。没有购买社保建议申请相应的补助
你好！视具体案情而定
要看具体情况才能确定
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辞退知识 20285

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