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大一暑期去打工可以签劳动合同吗,签合同会有影响吗

劳动纠纷
2024-04-07 15:25:42
共有10位律师解答
  • 从法律角度来看,《劳动合同法》并没有明确禁止在校大学生签订劳动合同。然而,在校大学生通常被视为兼职或暑期工,他们与用人单位之间的关系可能不被视为标准的劳动关系。因此,在签订劳动合同时,双方应该明确合同的性质和内容,以避免后续纠纷。
  • 大学生和用人单位之间是劳务合同关系。签署合同可以明确双方的权利与义务。可以签署。
  • 您好,可以签劳动合同,若是缴纳社保会影响应届生的身份。
  • 下午好,是什么纠纷案件的,是会有影响的
  • 你好,你是咨询民事案件吗。可以详谈
  • 你好!打工可以签劳动合同的
  • 您好,根据您的描述,不会
  • 你好,可以申请仲裁
  • 你好,建议我方固定证据证明向劳动部门申请劳动仲裁
  • 你好,可以向劳动局监察大队举报
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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