法定节假日请假不给批，怎么办
劳动纠纷
2024-04-06 19:00:07
共有8位律师解答
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如果您在法定节假日请假但未被批准，首先，您应该了解公司的请假政策和劳动法规定。根据公开发布的信息，《中华人民共和国劳动法》规定了劳动者有休息休假的权利，并且在法定节假日期间应当依法安排劳动者休假。这些法定节假日包括但不限于元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。与上级或人力资源部门进行沟通，明确请假被拒绝的具体原因。这有助于您了解问题所在，并尝试找到解决方案追问：清明节前天突然通知加班且不包餐，我说身体不舒服，她说不给批假解答：你可以再次与上级或负责人沟通，详细解释你的身体状况和不适，以及为何需要休息。强调健康对于工作效率和团队长期贡献的重要性
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您好，如果正当理由请假用人单位不批准可向劳动局举报。
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上午好，这个是不合理的，是否有给你们支付加班费
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
