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我是总包,我们现在按照工程节点已经超付劳务费,现在劳务拖欠农民工工资,农民工上访要求我们总包及建设方支付劳务费,现在我们已经起诉劳务公司,工程一拖再拖,请问我们总包该怎么办。

劳动纠纷
2024-04-01 09:44:20
共有8位律师解答
  • 总包应该建立农民工工资支付专用账户,涉及农名工工资专项支付,监督到位。
    总包支付农民工工资之后,可以向劳务公司追偿。
    如果劳务公司违约,可以要求劳务公司支付违约金。赔偿损失
  • 你好,尽快依法维权,进一步沟通我,详细解答
  • 你好,需要我们怎么去帮你?
  • 您好,您是总包做什么工作
  • 包工头拖欠农民工工资,劳动者可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁,请求支付足额的劳动报酬;也可以向相关的调解组织申请调解;可以依法向人民法院申请支付令。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    第九条
    用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
  • 包工头拖欠农民工工资最快最直接的解决办法找当地劳动部门,也可以直接向法院起诉。
    法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第十六条因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议,用人单位在协议约定期限内不履行的,劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。
    人民法院应当依法发出支付令。
  • 拖欠工资的话,一般先去找公司协商,尽量先与公司协商看他是什么原因拖欠,什么理由不给工资,另外如果没有理由他那边承诺发的话,约定一个时间!
    具体时间到的话还不发的话,尽量收集证据,到当地市区管辖范围的,劳动仲裁或者劳动监察大队投诉反映情况。
  • 根据分包合同约定依法解除合同,重新发包。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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