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你好,春节有3天法定假,员工在春节放假前请假的这个法定假的工资还要给吗?

劳动纠纷
2024-03-11 16:56:40
共有8位律师解答
  • 春节期间的休假可以视为带薪年假的一部分。
  • 你好,法定假期的工资是正常发放的
  • 你好,这边看双方签订的合同
  • 你好,春节法定假工资需要给
  • 您好,法定假日是带薪的
  • 春节带薪休假辞职了春节期间工资还是要发的,根据工资支付暂行规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。也就是说离职工资是发放至劳动合同解除时。
    如果是春节那天开始请求离职的,公司制度需要提前一个月申请的,一个月后劳动合同解除,工资算至劳动合同实际解除的那天,所以春节带薪休假辞职了春节期间工资还是要发的。

  • 春节属于国家的法定节假日,试用期的时候过春节休息是有工资的。付款方式:每月,不扣除工资;到了当天,工资发出;按照基本工资,根据基本工资,没有基本工资,按平均工资(即上个月的实际工作日,不包括上个月的工资总额)。
    法律依据:《劳动法》第五十一条
    1、用人单位应当在法定节假日,婚丧假期间和依法参加社会活动期间依法支付工资。
    2、政府法定假日,工资发放。
    3、关于假期期间因特殊原因需要工人的,应按照前述原则增加工资。
    收到此方法后,我们会通知下属遵守该方法。
  • 春节属于国家的法定节假日,试用期的时候过春节休息是有工资的。付款方式:每月,不扣除工资;到了当天,工资发出;按照基本工资,根据基本工资,没有基本工资,按平均工资(即上个月的实际工作日,不包括上个月的工资总额)。
    法律依据:《劳动法》第五十一条
    1、用人单位应当在法定节假日,婚丧假期间和依法参加社会活动期间依法支付工资。
    2、政府法定假日,工资发放。
    3、关于假期期间因特殊原因需要工人的,应按照前述原则增加工资。
    收到此方法后,我们会通知下属遵守该方法。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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