法律咨询
我到了法定退休了了公司要求我签离职单违法吗?
劳动纠纷
2024-02-26 14:47:50
共有10位律师解答
您好!根据法律规定,当劳动者到达法定退休年龄时,其与用人单位之间的劳动关系自然终止。在这种情况下,用人单位要求劳动者签订离职单通常是合法的。即便劳动者未主动提出书面离职申请,一旦劳动关系终止,用人单位也无需向劳动者支付任何经济赔偿金或补偿金。因此,如果公司在这个时候要求你签署离职单,这是符合法律规定的。如果你认为公司在你的退休问题上采取了不当措施,你可以主动与公司协商解决,也可以寻求专业法律咨询以保护你的合法权益。
您好!根据法律规定,当劳动者到达法定退休年龄时,其与用人单位之间的劳动关系自然终止。在这种情况下,用人单位要求劳动者签订离职单通常是合法的。即便劳动者未主动提出书面离职申请,一旦劳动关系终止,用人单位也无需向劳动者支付任何经济赔偿金或补偿金。因此,如果公司在这个时候要求你签署离职单,这是符合法律规定的。如果你认为公司在你的退休问题上采取了不当措施,你可以主动与公司协商解决,也可以寻求专业法律咨询以保护你的合法权益。
您好,超过退休年龄的,双方已不属于劳动关系,属于劳务关系,双方均可以随时提出解除。
到达法定退休年龄,属于劳务关系,单位可以让你走到无权逼你签离职。
领取退休工资了;通常不是劳动关系了
为啥要你签离职单?你退休就是了
你好 具体情况咱们沟通一下、
要看离职保证书内容
您好,根据
合同
约定
你好,建议好好协商解决
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