护理实习生上完夜班只休息一天是合理的嘛
劳动纠纷
2023-11-22 10:03:29
共有4位律师解答
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您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动仲裁
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每周只休息一天不算违法，国家规定公司每周至少给员工安排一天休息，没有规定每周一定要双休。但每周工作时间不应超过44小时。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 -
新劳动法对护士夜班没有作出规定。
我国目前的劳动法律法规没有对夜班作出额外的规定，只规定劳动者每日、每周、每月的工作时间，同时赋予用人单位根据自身情况实行合适的工作和休息时间。
根据法律规定，企业因生产特点不能实行法定工作和休息时间的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
护士的夜班就是医院根据自己的具体情况，而实行的工作和休息时间。
由于医院的特殊性，无法适用法定的工作和休息时间，只能由医院根据自身的具体情况，确定一个合理的工作和休息时间，但是，医院在确定工作和休息时间时，还是必须遵守法律的相关规定，不得违背法律的强制性规定。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条
用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第三十九条
企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
