法律咨询
您好,我被公司辞退,入职未签
合同
,约定28天满勤发工资5000元,可否
仲裁
加班费
劳动纠纷
2023-11-22 10:38:39
共有11位律师解答
您好,可以主张加班费,发生劳动争议建议先与公司协商,如果协商不满意,可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委,到立案窗口提交申请,提供身份证及用人单位信息即可。劳动仲裁偏向保护劳动者。
根据劳动法,即使没有签订合同,您仍然享有正常加班费的权益。您可以通过劳动仲裁来争取加班费的支付。
是否违法辞退要根据单位辞退理由和掌握的证据确定,如果违法辞退可以要求2N赔偿金
如果有加班事实,可以主张加班费
您好可就加班费事宜进行解答。
您好,如果有合理审批可以主张
如果有确实的加班证据可以仲裁
可以要求赔偿还有加班费用。
积极沟通维护自身解决问题
您好,请问您入职多久,工资是否正常发放?
你好,用人单位安排员工加班需要支付相应的加班费,如果用人单位拖欠员工加班费则属于违法行为,可以向当地劳动监察大队投诉举报,或者申请劳动仲裁进行维权,建议具体沟通案情。
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