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你好，我是每月20号发工资，在月初离职的话是还有两天工资没发还是十天工资没发

劳动纠纷

2023-10-16 13:09:28

离职时离职时可以要求离职时可以要求对方一次离职时可以要求对方一次性结清离职时可以要求对方一次性结清劳动报酬
您好根据您这边实际出勤的
你好，详细说说方便分析
离职后，用人单位超过30天不发工资即属于违法行为。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
【法律依据：
】：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
可以申请劳动仲裁维权
可以劳动仲裁解决
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