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您好！我10月4号提交的离职，最后工作日期选9月28号，公司截止日期是25号，十月份有工资吗？公司把我十月份公积金交了，让我补给公司，而且十月份没工资，麻烦帮忙看看合理吗

劳动纠纷

2023-10-13 16:28:26

你好，不合理的，工作一天也有工资，。
你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
您好，建议申请劳动仲裁
正常离职有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。正常离职的工资按照剔除国家规定的节假日后，用月工资出勤天数，再按照实际出勤天数计算。其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数, 《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
你好，正式员工需提前30天申请离职，10月份你是要正常上班（含交接），工资正常支付的，公积金个人部分自己承担
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