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如果入职签了培训协议,不满7天离职不发工资这个协议生效吗
劳动纠纷
2023-09-21 16:30:06
共有8位律师解答
培训协议具体是什么内容呢,如果是必要的岗前培训,也不需要支付违约金的,应当结算工资
你好,不合法,克扣工资可向劳动监察大队投诉维权
协议经双方签字即生效,但不发工资的约定无效
你好,可以要求支付工资的
你好,现在具体什么情况
您好,建议与公司协商处理
您好,可以根据劳务
合同
约定和保密协议约定,如有争议可以通过诉讼解决
还是应当支付的,只是应得的
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