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在工地上干活,老板在欠条上写到几月几号给不了工资,每个工人一天四百补偿金,一共六人,我们起诉了,法院会判给吗

劳动纠纷
2023-09-07 10:45:18
共有5位律师解答
  • 这种情况理论上算违约金,违约金约定过高的,法院有可能会判,但是不会这么高。
  • 法律分析:老板欠薪,劳动者可以通过以下方法维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;直接向人民法院请求支付令;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼;其他。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解
    不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 法律分析:欠薪问题是劳动局管理的:
    1.请当地劳动局的劳动监察大队进行调解
    2.调解不成向劳动局申请仲裁
    3.仲裁不成向单位所在地法院提请诉讼法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
  • 欠职工工资的,可以这么维权:
    1、职工直接与用人单位进行协商解决;
    2、如果协商不成的,直接向仲裁委员会申请仲裁;
    3、对仲裁结果不服的,向法院起诉。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 你好,违约金约定过高的,可以适当降低。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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