法律咨询
你好,我想咨询一下。用人单位以违纪将我辞退,我们没有签劳动
合同
,用人单位也没有给我缴纳社保,我也并未同意离职,用人单位也没有给我开具离职证明。我想问一下我打官司,用人单位说我是旷工 拒绝向我支付赔偿金,我该怎么办?
劳动纠纷
2023-07-03 15:02:37
共有17位律师解答
没有签劳动合同,用人单位也没有给我缴纳社保,用人单位以违纪将你辞退,可以提起劳动仲裁
可以申请仲裁要求赔偿没签劳动合同的,双倍工资差额
没有劳动合同可以申请劳动仲裁要求双倍工资赔偿
你好,可以咨询相关的法律问题进行处理
收集证据材料,委托专业的律师处理
您好 请问是已经很多天没上班了吗
您好,没有劳动合同可以主张双倍
你好,及时整理证据委托专业维权
你好,已经辞退了不存在旷工
你好,有签订劳动合同的吗
您 好,可以申请劳动仲裁
你好:可以向当地劳动仲裁委员会部门申请劳动仲裁。
你好 可以主张双倍工资和经济补偿金 具体有什么证据呢
您好,您这种情况可以仲裁解决
你好,可以据此相关赔偿金额。
你好,建议委托我们协助处理
你好,你在单位工作多长时间了。
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