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尊敬的律师,您好,我是苏州国际外语学校的一个年轻老师。我有情况如下。情况一,我在2001年毕业时候,和学校签署了5年的合同,但是合同是两份,不是合法的三份,而且,只有学校的一个公章,我一份,学校留了一份。情况二,在学校工作的前两年中,学校没有给我交纳任何三金费用。在03年6月开始交纳养老金,但是基数不是按照我工资的实际数字,是按照社会最低交纳,如我工资实际是2600,学校却按照1680来交纳。2005年底,学校通知我补交以前的,但是,基数也是大大少于实际数字。

其它综合
2006-02-27 12:14:27
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律师解答共有1条
  • aaaasp:
    对于你的问题,因为没有看到合同原件,只能根据你所说的大致进行解答:问题一:你与学校签的合同是否合法,要看是否是双方意志的真实表示,是否符合法律规定。如果你提前一个月对学校提出申请辞职,是否需要赔付,要看合同上是怎么约定的,还要看你是否参加了学校花钱的培训。问题二,学校在三金问题上,有违法行为。你应当通过与学校协商、向教育部门反映,由教育部门调解或者申请劳动仲裁的法律手段要回属于你的正当利益。
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问题一,我的合同是否合法,如果我提前一个月对学校提出申请辞职,是否需要赔付?问题二,学校在三金问题上,是否有违法行为?如有违法行为,我应当如何通过法律手段要回属于我的正当利益?
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问题一,我的合同是否合法,如果我提前一个月对学校提出申请辞职,是否需要赔付?问题二,学校在三金问题上,是否有违法行为?如有违法行为,我应当如何通过法律手段要回属于我的正当利益?
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