法律咨询

有一次上夜班漏打卡了一次。要扣20块钱合理吗？

劳动纠纷

2023-06-26 09:35:08

你好，是合理的因为是漏打卡
你好！这个行为是不合理的
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
你好，根据规则制度确定
根据规则制度确定
你好，觉得不合理建议和上司说明情况
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公司迟到一分钟罚款20合法吗

劳动合同纠纷 260

上班忘了打卡，上班30后想起去打卡，还扣工资合法吗？

上班忘记打卡扣工资合法。因为这是公司的规章制度，不打卡就扣你的工资，这是规定的。这个是不违反法律的。

公司忘记打卡扣工资是否是合理的

劳动合同纠纷 190

漏打卡扣工资是合法的吗

劳动合同纠纷 260

上班忘记打卡，上班30后想打卡，还扣工资合法吗？

法律分析：不合理。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者

公司忘记打卡扣工资合理么

企业法律顾问 2265

上了一天的班，因为晚上下班没打卡就扣一天工资合法吗？

法律分析：员工工作一天可获得一天的工资，缺勤一天，公司可不支付当天工资。但如果公司规定扣一天以上的

上了一天的班，因为晚上下班没打卡就扣一天工资合法吗？

法律分析：员工工作一天可获得一天的工资，缺勤一天，公司可不支付当天工资。但如果公司规定扣一天以上的

公司下班没打卡扣200合法吗？

您好是合同上或者公司有规定吗

公司还规定漏打卡一次扣50合法吗？

员工忘记打卡企业扣钱违反了我国《劳动法》第三条，第五十条中的规定。法律依据：《中华人民共和国劳动法》

正常上班了，忘记打上班卡，被扣100元一次，合法吗

用人单位因劳动者漏打卡而扣工资，如果单位公示的规章制度中有相关规定，且扣除的数额合理的，是合法。对于

工厂上下班漏打卡，扣款50元-次，合法吗？

你好这个是不合理的可以去起诉

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你好。我们会专业给你解答

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