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医院开了7天的假条，公司说一个月只有一天病假，违法吗？

劳动纠纷

2023-06-06 14:49:29

这个明显是不合法的，员工有权申请病假的，前提有医院病假的，，病假单子。
您好，这种情况是违法的，可以去当地劳动监察投诉
违法可以提供给单位病假条然后休病假
您好，您可以到劳动监察大队投诉
依据劳动法和公司规章制度执行
开假条的时候，医生会结合患者自身的情况来决定休息天数。“按照医院规定，每次给患者开假条，一般的大夫只给你开一个星期,最多的也只能开一个月。现在医生给开病假条的时候都是有着相应的法律监督的，一般主治医生最多也不能开超过一个月的病假的。法律依据：《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：
（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；
五年以上的为六个月。
（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；
五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；
十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
你好，协商解决为好
积极沟通，维护自身，解决问题
您好，只要您有正规医院开具的假条，是可以正常的修病假的。公司的这种规定是违法的。
这个明显是不合法的,员工有权申请病假的,前提有医院病假的,,病假单子。
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