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想咨询一下，公司新成立了一家公司，然后有两位同事直接划分到新公司去了，劳动合同怎么签？

劳动纠纷

2023-05-26 10:31:37

公司新成立了一家公司，然后有两位同事直接划分到新公司去了，劳动合同怎么签
新公司可以直接跟员工签劳动合同，之前的工龄确认延续就可以了。
根据你的情况描述建议根据原有的薪资待遇和工作地址有分析
你好，你可以要求公司将原有的劳动合同在新公司承接。
新成立分公司员工劳动合同可以和分公司直接签订。
看公司的性质，一般会有不同的处理
你好，根据你的描述可以协商处理
你好，可以委托律师起草的。
你好按照合同约定可以申请的
你好你的问题稍后回复你
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
"有效的劳动合同必须要符合三个条件（一）用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任（二）劳动合同规定的各项条款都必须符合国家有关法律和行政法规的强制性规定。（三）签订劳动合同遵循的一个重要原则是平等自愿、协商一致。【法律依据】《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。"
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
你好，可以对接工龄直接签订。
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