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公司不予签订劳动合同

劳动纠纷
2022-12-01 14:36:14
共有8位律师解答
  • 那你可以索要双倍工资了,需要律师可以找我
  • 你好,这种情况可以直接申请仲裁的。
  • 你好、有合同吗、合同的内容是什么
  • 你好,可以申请劳动仲裁要求赔偿
  • 你工作了多长时间了,可以仲裁
  • 公司不签订劳动合同的处理办法是:自用工之日起一个月内,劳动者催告其补签;自用工之日起超过一个月不满一年,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。支付双倍工资不超过11个月。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
  • 你好,公司不签劳动合同是违法行为
  • 你好,请问需要律师协助吗?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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